Đến năm 2016, Hà Nội cơ bản không tăng thêm biên chế

(HNM) - UBND TP Hà Nội vừa ban hành Kế hoạch số 163-KH/UBND thực hiện Kế hoạch số 98-KH/TU của Thành ủy Hà Nội về thực hiện kết luận Hội nghị TƯ 7 (khóa XI) về một số vấn đề cải cách tiền lương, bảo hiểm xã hội, trợ cấp ưu đãi người có công và định hướng cải cách đến năm 2020.

Theo đó, một trong những giải pháp, nhiệm vụ hàng đầu được UBND thành phố xác định là tiếp tục đẩy mạnh cải cách hành chính, kiện toàn tổ chức bộ máy, thu gọn đầu mối và tinh giản biên chế khu vực hành chính sự nghiệp.

Cụ thể, thành phố sẽ tập trung hoàn thiện tổ chức bộ máy chính quyền cấp thành phố và cấp huyện theo hướng quy định khung các cơ quan chuyên môn giúp việc cho UBND thành phố. Từ nay đến năm 2016, trừ trường hợp lập thêm tổ chức hoặc phát sinh nhiệm vụ mới, cơ bản không tăng thêm biên chế. Thành phố thực hiện nguyên, số công chức được tuyển dụng mới vào công vụ không quá 50% số công chức đã ra khỏi biên chế, 50% biên chế còn lại để bổ sung cho những lĩnh vực cần tăng.

Từ khoá: bảo hiểm xã hội cải cách